問(wèn)題案例::本人2018年7月從原單位離職(7月社保已停),8月就職新單位,兩家單位屬于同一個(gè)區(qū),現(xiàn)需要在新就職單位交社保,需要哪些資料,如何辦理?因現(xiàn)單位沒(méi)有人事行政,要自己準(zhǔn)備好資料自己去辦理,不太懂。
解答內(nèi)容::您好:感謝您通過(guò)常州市12333綜合咨詢服務(wù)網(wǎng)發(fā)來(lái)郵件,現(xiàn)就您的問(wèn)題答復(fù)如下:
根據(jù)您反映的情況, 老單位先辦理暫停參保手續(xù),常州本地戶籍帶身份證原件、《終止解除勞動(dòng)合同證明》、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》至戶籍所屬地街道辦理失業(yè)登記。
新單位為員工辦理錄用、新增手續(xù):
常州市城鎮(zhèn)失業(yè)人員(含武進(jìn)、金壇、溧陽(yáng))錄用備案流程:用人單位自錄用之日起30日內(nèi),攜帶被錄用人員的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》《常州市職工錄用登記表》(蓋公章)、《常州市職工錄用備案花名冊(cè)》(蓋公章)、勞動(dòng)合同書,到同級(jí)勞動(dòng)就業(yè)管理機(jī)構(gòu)辦理錄用登記備案手續(xù),勞動(dòng)就業(yè)管理機(jī)構(gòu)在被錄用人員的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》上作相應(yīng)記載,并在《常州市職工錄用登記備案花名冊(cè)》、《常州市職工錄用登記表》,上加蓋印章。
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回復(fù)單位:市人社局