問題案例：：雙方協(xié)商一致解除勞動合同是否可以領(lǐng)取失業(yè)金？

解答內(nèi)容：：您好：感謝您通過常州市12333綜合咨詢服務(wù)網(wǎng)發(fā)來郵件，現(xiàn)就您的問題答復(fù)如下：

根據(jù)您反映的情況， 根據(jù)《江蘇省失業(yè)保險規(guī)定》失業(yè)人員符合下列條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金：

（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)按照規(guī)定繳納失業(yè)保險費滿一年；

（二）在法定勞動年齡內(nèi)非因本人意愿中斷就業(yè)；

（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并且有求職要求。

綜上所述，非本人意愿中斷就業(yè)，可以是單位解除勞動關(guān)系；合同到期終止；勞動者違反用人單位規(guī)章制度，單位開除的等情形。

歡迎您繼續(xù)關(guān)注常州市12333綜合咨詢服務(wù)網(wǎng)，并對我們的工作提出寶貴的建議和意見。

回復(fù)單位：市人社局