西班牙電信公司（Telefonica）為了縮減人力成本，別出心裁地同意年齡超過53歲的員工，如果愿意休假減薪，待在家里還能領68%的薪水。

根據西班牙電信與工會的新協議，擁有年資15年、年齡超過53歲的員工，如果愿意自愿不去上班，還可領超過3分之2的薪水。公司還會繼續替他們支付社會保險和私人健康費用，直到他們65歲正式退休。自愿休假的人隨時還可以恢復全職上班。

西班牙電信在西班牙國內有2.8萬員工，估計有7千人符合資格，此計畫會提供一年，直到今年底。